策略架構

宗旨

照亮美好明天

願景

成為具領先地位的負責任能源供應商,代代相承。​

使命

提供可持續發展的能源方案及服務,為股東、客戶、僱員及​廣大社群創優增值。

策略

我們秉持中電的價值觀及承諾,一直努力拓展業務及實現策略重點:創建可持續發展業務組合;為業務及營運所在地社群加速應對氣候變化滿足對能源方案日益增長的需求運用科技提供卓越的客戶體驗及提升營運表現;以及投放資源建立一支靈活創新的團隊

重要性評估
重要主題:
財務重要主題
策略架構

淨零轉型

策略架構

能源增長機遇

策略架構

能源穩定性及可靠度​

策略架構

重視安全、面向未來的團隊

策略架構

業務抗逆力

策略架構

關顧社群​

影響重大的主題
大趨勢分析
策略重點
1
繼續擴展可持續發展業務組合
  • 以嚴謹的資本紀律及對社群福祉的關顧​,提供更多能源方案
2
加速應對氣候變化
  • 加快中電業務組合的減碳步伐、增加抗逆力以應對氣候變化,以及妥善管理對社會的影響
3
滿足對能源方案日益增長的需求
  • 探索能源基建、「能源服務一體化」及以客戶為本的能源方案所帶來的增長機會
4
運用科技提升體驗及表現
  • 提供卓越的客戶體驗,並助客戶作出更明智的能源選擇
  • 運用科技提升營運表現及推動新業務
5
投放資源建立靈活創新的團隊
  • 投放資源提升機構靈活性及發展迎合未來所需的技能
  • 培養中電員工應對轉變及從中成長,致力提升他們的健康福祉
主要表現指標
總盈利
6,655​ 百萬港元
2022: 924 百萬港元
計入公平價值變動前營運盈利
10,127​ 百萬港元
2022: 7,602 百萬港元
股息
7,832​ 百萬港元
2022: 7,832 百萬港元
發電輸出量
79,512 百萬度
2022: 87,360 百萬度
香港和澳洲零售客戶
523 萬個
2022: 521 萬個
環保違規個案
5
2022: 6 宗
香港供電可靠度
99.999%
2022: 99.997%
溫室氣體排放強度
每度電 0.54 千克二氧化碳當量
2022: 每度電0.55千克二氧化碳當量
可再生能源發電容量
3,732 兆瓦
2022: 3,611 兆瓦
營運盈利 — 按資產類別1
78%​的營運盈利
來自零碳發電資產、
輸電、配電及零售業務1
總計:
11,606
百萬港元
營運盈利-按資產類別圖表
燃煤
燃氣
核能
可再生能源
輸電、配電及零售
附註:
  • 計入公平價值變動和未分配支銷前。
  • 總計數字或因進位而有微小差異。
資本投資 — 按資產類別1
49%​的資本投資
​於零碳發電資產​、輸電、
​配電及零售業務​1
總計:
15,674​​
百萬港元
資本投資-按資產類別圖表
燃煤
燃氣
可再生能源
輸電、配電及零售
其他
附註:
  • 按應計基準。
  • 僅用於維護、升級及效率提升工程。
  • 總計數字或因進位而有微小差異。
新能源基建及服務的項目與投資​
  • 新的香港海上液化天然氣接收站啟用
  • 在大灣區與物業管理公司及地產發展商結盟,利用能源效益及可持續發展方案助他們減碳
  • Apraava Energy進軍智能電錶及通訊服務市場,贏得兩個項目,合共安裝3百萬個智能電錶
獲採納的新產品及服務
  • 中電中國簽訂了四份可再生能源供應合約,包括集團目前最大額的「綠色電力證書」及為期十年的購電協議,以支持客戶實現減碳目標​
  • 中電源動獲得40多張訂單,為建築地盤提供電池儲能系統​
  • EnergyAustralia為住宅客戶推出Solar Home Bundle計劃以減少碳排放​
中華電力客戶滿意度
74
2022: 72 分
EnergyAustralia的Net Promoter Score評分
-17.6
2022: -6.9
智能電錶
自2018年起為香港客戶接駁
223 萬個智能電錶
截至2023年底​​為澳洲客戶接駁
78 萬個智能電錶
採用數碼技術
2,500
於香港的​企業客戶使用「能源數據專家」網上能源管理平台
香港「上網電價」計劃
自2018年5月起
已審批或接駁電網的總發電容量
376 兆瓦
香港的「可再生能源證書」銷售額
超過 170 百萬度
透過用電需求管理計劃
在香港將最高需求量降低
超過 180 兆瓦
截至2023年底​在澳洲與客戶協定可減少的用電需求​
356.2 兆瓦
中電集團僱員
8,041
2022: 8,318 名
損失工時傷害率
0.06
2022: 0.1
總可記錄傷害率
0.18
2022: 0.25
每名僱員平均受訓時數
44.1
2022: 46.2
管理層職位由女性擔任
29.1%
2022: 29.1%
工程人員由女性擔任
13.3%
2022: 13.0%
女性僱員
27.2%
2022: 26.7%
香港見習工程師獲聘用
45
2022: 41 名